企業委托人事代理服務項目及內容
作者:管理員    發布于:2013-07-04 15:20:14    文字:【】【】【

服務項目

服務內容

代辦人事日常事務性工作及各種單項審批

  勞動合同簽定及終止/續訂/解除等相關手續,員工入職、離職手續,退休審批手續,審批實行不定時和綜合計時工時手續

用人單位委托招聘派遣崗位所需人才

 根據用人單位的要求,通過新聞媒體面向社會公開招聘,代辦人才招聘的報名、考試、考核等工作。

 按人才流動的有關政策和程序,為用人單位引進急需短缺的專業技術人員或向外單位推薦大中專畢業生和富余下崗人員;

代繳社會保險服務

 1、辦理社會保險開戶手續;

 2、社會保險費的繳納;

 3、辦理社會保險補繳手續;

 4、辦理社會保險增員、減員手續;

 5、基本醫療保險的報銷;

 6、工傷與女工生育保險事宜的辦理;

 7、辦理社會保險關系跨省市轉移;

 8、辦理辦理繳費基數的采集、核定

代繳住房公積金服務

 1、辦理住房公積金的開戶手續;

 2、辦理住房公積金補交、匯交手續;

 3、辦理住房公積金個人帳戶的轉移手續;

 4、辦理住房公積金個人帳戶的封存手續;

 5、辦理住房公積金個人帳戶的支取手續。

 6、辦理住房公積金聯名卡。

代發工資、代扣代交個人所得稅

可為有需求的企業提供代做代發工資,代扣代繳個人所得稅,以及網上申報個稅明細等服務。定期匯總員工工資發放情況,準確核定員工上年月平均工資及公司工資總額,協助人事部門做好人工成本核算工作

進行針對性專業培訓

 根據委托單位對人員素質和技能要求,為其進行崗位知識及專業技術培訓;

代辦人事檔案存檔管理及服務

職工與工作單位簽訂勞動合同后,單位應把職工檔案調到本單位,如單位沒有人事管理權,需在職業介紹中心或人才部門辦理集體存檔。職工與單位解除勞動合同后,單位應辦理職工檔案調出或退檔手續。根據單位需求,我公司可為客戶提供以下人事檔案服務:

 1、辦理人事檔案存檔開戶手續

 2、辦理招工手續

 3、辦理提檔手續

 4、辦理退檔手續

代理企業的勞動爭議案件

為客戶進行風險防范,提前預防各種勞動爭議風險的出現,當出現勞動爭議的時候,我們有強大的專業顧問團隊為客戶解決各種棘手的問題

勞動法咨詢及為企業提供突發事件的處理建議

 常年向企業提供專業的勞動政策及法規咨詢業務并協作企業處理突發事件

代辦各種人事手續

  (涉及到勞動局,人事局等國家機關而必須發生的費用則做單項收費)依據檔案出具各類人事證明;提供職稱評定/公證/工齡審定/退休等人事服務;辦理畢業生接收/轉正定級手續,留學歸國人員/軍轉干部的接收手續

各種證件代辦服務

  (需繳納給辦證機關的費用由公司或員工另行支付)為員工辦理雇員證;辦理出國護照/港澳通行證;為符合條件的員工辦理工作居住證

企業補充醫療保險

 提供補充醫療保險政策咨詢、投保、理賠、查詢等項業務并提供上門服務,實現參保單位基本醫療和補充醫療保險的“一條龍”服務

商業保險代理服務

 1、企業財產保險

 2、家庭財產保險

 3、建筑工程保險

 4、機動車輛保險

 5、人身意外傷害保險

 6、旅游保險

承辦雙方議定的其它有關人事業務代理事宜

 
 
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